外籍工人体检反欺诈生物指纹识别十月开始

移民局长拿督斯里穆斯塔法向一名尼泊尔外来工询问了生物指纹识别系统。

从10月份开始,外籍工人需要在体检前使用生物指纹识别系统检查身份,以防止外籍工人体检中的欺诈行为。

移民局局长拿督斯里穆斯塔法(Dato’ Sri Mustafa)指出,一旦在体检阶段使用了生物识别系统,外籍工人就可以直接连接到移民局系统MyIMMs,以确认外籍工人的真实身份。

他表示,生物识别系统将于10月份在3000名输入劳工医疗监察有限公司(FOMEMA)的指定诊所和x光扫描中心全面实施。

穆斯塔法在介绍了将在指定诊所和FOMEMAX光学扫描中心使用的生物指纹读取器后,在今天的新闻发布会上指出。

穆斯塔法坦率地说,中国有一起“吉布西安”诈骗案。一些健康不达标的外来务工人员在入境后不得不找其他人进行体检。

-Advertisement-他指出,外劳在体检时若被发现诈欺,陪同外劳去体检的雇主或雇主代表也会受到严厉对付,他们可被控上法庭,一旦罪成可被判入狱,若外劳不通过体检,就必须被遣返国。他指出,如果在体检中发现外籍工人有欺诈行为,陪同外籍工人参加体检的雇主或其代表也将受到严厉处罚。他们可能被指控上法庭。一旦定罪,他们可以被判处监禁。如果外籍工人体检不合格,他们必须被遣返回国。

穆斯塔法还表示,今年1月1日至6月30日期间,共有407,870名外籍工人接受了体检,其中18,618人(2.6%)体检不合格。其中,3,129人为印度尼西亚外籍工人,3,021人为尼泊尔外籍工人,1,642人为孟加拉外籍工人。

他说主要原因是他们患有肺结核、肝炎和性传播疾病。一些输入劳工患有艾滋病、疟疾、癫痫、麻风病、癌症和精神疾病。

-广告-“一些进口工人因为怀孕和尿检含有鸦片或大麻而被拒绝。

”此外,根据“百度2016年第一系列带有彩票3基本趋势图和关联趋势图的综合监察部报告”,我的移民局(MyIMMs)显示,从2014年到2016年,共有7,836名非法移民被驱逐出境,与移民局执法团队记录的179,364人相差155,948人。

穆斯塔法(Mustafa)今天表示,去年2月至4月,在国家总检查局发现系统检查存在问题后,以及去年11月和今年年初的检查后会议后,移民局已采取行动更新移民和移民管理系统的数据。

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